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A bengala é um dos principais auxílios à orientação e à mobilidade de pessoas com deficiência visual. No entanto, os modelos tradicionais não detectam ou antecipam obstáculos acima da linha da cintura. Com esse objetivo, foi lançado nesta quarta-feira (02.04), em Curitiba, o Desafio de Inovação Bengalas Inteligentes. O Aviso de Licitação foi publicado no Diário Oficial da União, e as inscrições estão abertas até às 17h do dia 5 de maio.

Pioneira no Brasil, a iniciativa da Agência Brasileira de Desenvolvimento Industrial (ABDI) e do Governo do Paraná, por meio da Secretaria de Inovação e Inteligência Artificial e da Secretaria de Desenvolvimento Social e Família (SEDEF), vai reconhecer e premiar protótipos de bengalas que permitam antecipar obstáculos estáticos acima da linha da cintura. As soluções mais inovadoras receberão, ao todo, R$ 2,8 milhões.

“Começamos essa parceria quando fizemos um seminário sobre o uso do poder de compra do estado. Foi um sucesso e dali saiu um workshop, depois o convênio e agora o edital. Isso é muito poderoso para transformar a vontade dos servidores em execução de políticas públicas”, contou o assessor especial da ABDI e líder do Escritório de Encomendas Tecnológicas (Hubtec), André Rauen. “É preciso fazer o que estamos fazendo aqui: intervir para fomentar e direcionar, para garantir que os seres humanos sejam servidos pela tecnologia e não o contrário”, completou.

Esse é o primeiro concurso público de inovação do Paraná. “A nossa preocupação é cuidar da nossa gente”, afirmou o vice-governador Darci Piana. “Que essa bengala venha com preço condizente, para que todos possam ter uma. Vamos atrás de empresários para entregarmos essas bengalas de graça para todo mundo”, disse.

De acordo com o IBGE, cerca de 6,5 milhões de brasileiros têm algum tipo de deficiência visual, sendo 582 mil cegos. No Paraná, são mais de 82 mil pessoas com deficiência visual. O concurso de inovação será aberto à participação de projetos de todo o país. A intenção é estimular o desenvolvimento de uma solução acessível financeiramente, adequada às condições brasileiras e elaborada com o maior nível possível de tecnologia nacional incorporada.

Cega há 11 anos e usuária de uma bengala comum, Veranice Ferreira, comemorou a iniciativa. “Embora tenha uma coleção, agora com o lançamento da bengala inteligente é uma nova era, um novo momento. Estamos muito felizes e orgulhosos dessa iniciativa”, disse.

Para o secretário de Desenvolvimento Social e Família, Rogério Carboni, o lançamento veio em boa hora. “A pessoa que usa uma bengala tem a resposta e a sensação do que está no solo. Uma placa de trânsito, um poste ou qualquer obstáculo aéreo não é possível identificar e pode causar um acidente. A iniciativa veio em boa hora”, comentou.

Podem participar do concurso pessoas jurídicas de direito público ou privado, com ou sem fins lucrativos, e consórcios entre empresas, incluindo parcerias com instituições estrangeiras. Será aceita apenas uma proposta por CNPJ. É proibida a participação de pessoas físicas.

“Que essa bengala possa ir para o SUS e atender a necessidade dos mais de 500 mil cegos que temos espalhados no Brasil. É esse sonho que nos move. Queremos apresentar uma solução barata, inovadora, que traga qualidade de vida e mostre que vale a pena inovar a vida pública e transformar a vida das pessoas por meio da tecnologia”, desejou o secretário de Inovação e Inteligência Artificial, Alex Canziani.

Etapas

O concurso será realizado em duas etapas: Na primeira fase, o edital selecionará até dez propostas em estágio de ideação/conceito. Nessa fase, os projetos serão contemplados com R$ 180 mil para execução do plano de trabalho e amadurecimento da solução.

Na segunda fase, intitulada “Dia do Desafio”, as soluções selecionadas serão avaliadas por meio da realização de pitchs (modelo Shark Tank) e por testes dos protótipos em um circuito que simula ambiente real controlado. Os três primeiros colocados receberão um prêmio total de R$ 1 milhão, divididos desta forma: R$ 500 mil (1° lugar), R$ 300 mil (2° lugar) e R$ 200 mil (3° lugar).

“Para a ABDI é um orgulho fazer parte dessa história, junto com o Governo do Paraná. Esse é um dos projetos mais nobres em que a ABDI já se envolveu. Esperamos que todo o ecossistema de inovação se envolva nesse movimento para que daqui a um ano possamos premiar grandes protótipos que ganhem escala no mercado”, reforçou Bruna de Castro, analista de Produtividade e Inovação da ABDI.

Além dos prêmios em dinheiro, os três primeiros colocados receberão assessoramento técnico da ABDI para acessar o ecossistema de inovação brasileiro e internacional, a fim de escalar os protótipos premiados.

• ABDI e Governo do Paraná lançam desafio para premiar protótipos de bengalas inteligentes
• CIEE/PR disponibiliza mais de 3.400 vagas de estágio no estado
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Áreas administrativas, de educação e Ensino Médio são as com mais possibilidades em abril

O Centro de Integração Empresa-Escola do Paraná (CIEE/PR) está com 3.408 vagas de estágio abertas em diversas regiões do estado. Mais de 1.110 vagas são para o ensino superior em áreas como a administração, direito, engenharia civil e contabilidade/financeira.

Para os estudantes que ainda não estão cursando a graduação têm 351 vagas para o Ensino Médio e 235 para discentes de cursos técnicos na área administrativa.

As vagas estão distribuídas por diferentes cidades do Paraná, com a maior concentração na capital, que oferece 943 oportunidades. Outras cidades também têm destaque, como Cascavel (403), Foz do Iguaçu (199), Londrina (194), Maringá (160), Ponta Grossa (113), Apucarana (54), Toledo (51), Umuarama (47) e Cianorte (28 vagas).

No quadro de oportunidades de ensino superior estão a área administrativa (513 vagas), pedagogia (434), direito (252), contábil/financeira (211), engenharia civil (187), educação física – bacharelado (155). Também funções administrativas para tecnólogo (235) e Ensino Médio (351).

As inscrições para se candidatar aos processos seletivos podem ser feitas diretamente no site do CIEE/PR (https://www.cieepr.org.br/) por estudantes a partir de 16 anos, matriculados e frequentando o ensino médio, ensino técnico profissionalizante, graduação e pós graduação, de acordo com atividades relacionadas ao curso.

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O Judiciário brasileiro tem acompanhado de maneira efetiva a transformação proporcionada pela Inteligência Artificial (IA), proporcionando benefícios aos cidadãos com a redução do tempo de espera por decisões. Um exemplo disso vem acontecendo no Tribunal de Justiça do Paraná (TJPR), que, em parceria com a Lanlink e Microsoft, adotou a ferramenta Copilot. Em apenas 50 dias, o uso da IA alcançou 76% de uso produtivo. Com os Agentes de IA criados exclusivamente para o TJ-PR para geração de pareceres, relatórios e decisões sobre processos a redução de tempo de trabalho foi entre 67% e 80%. 

Em apenas 50 dias, 14.702 ações foram executadas no Copilot. A maior parte delas, interações com o chat de negócios (com 11.130 ações para gerar conteúdo: 76% do uso), seguida pelo assistente de reuniões do Teams e auxílio no Word. 

“Para adotar a Inteligência Artificial, é preciso inicialmente que a empresa ou órgão a ser beneficiado tenha conhecimento sobre seu nivelamento interno. Após isso, se faz necessário ter bons profissionais de TI e contar com o apoio de parceiros na implementação. Isso aconteceu de maneira muito eficaz com o TJPR. A implementação da inteligência artificial vem trazendo benefícios ao órgão, com aumento expressivo de produtividade. O resultado foi possível graças não apenas pelo trabalho em conjunto conosco e Microsoft, mas, acima de tudo, pelo empenho dos servidores para incorporar a IA na sua rotina”, explica Jailson Batista, Diretor de Digital Workforce da Lanlink. 

As soluções 

A Lanlink e o Tribunal de Justiça do Paraná (TJPR) já tinham sido parceiros no desenvolvimento de uma solução de ITSM. A empresa foi convidada a participar de uma concorrência para a implementação de solução de Inteligência Artificial no órgão e foi vencedora do certame. Em seguida, iniciou-se um processo de diagnóstico no órgão a fim de entender o conhecimento interno acerca do Office 365. 

Inicialmente, percebeu-se a necessidade de um treinamento para ampliar o conhecimento acerca do Office 365, bem como introduzir a utilização do Copilot Web e conscientizar os usuários a respeito da segurança do uso da Inteligência Artificial. Em paralelo a isso, a Lanlink diagnosticou os processos nos quais haveria maior possibilidade de benefícios ao tribunal, chegando ao relatório de agravos e decisão de agravos. 

No primeiro caso, foram criados assistentes de IA que ajudam nas duas fases de análise dos processos, auxiliando em tarefas como pesquisa de jurisprudência, verificação de provas e acórdãos. A análise inicial teve redução de tempo de 80%, enquanto a pesquisa de jurisprudência e similares gerou uma economia de 67% no tempo. 

Por sua vez, para a decisão de agravo houve o desenvolvimento de dois assistentes de Inteligência Artificial, que são utilizados para analisar acórdãos, verificar processos similares, filtrar a jurisprudência por estado, bem como gerar uma sugestão de decisão para o funcionário. A partir disso, o servidor coloca sua experiência em prática para definir se prossegue ou não com o embasamento sugerido. Esse processo teve uma redução média de 65 para 21 minutos.

“A adoção massiva dos servidores demonstra não apenas a eficácia do processo, mas o quanto o empenho do corpo de funcionários é importante para que a IA maximize a sua importância. Nesse sentido, foi fundamental o treinamento para se introduzir uma cultura organizacional que utiliza de fato a inteligência artificial generativa na rotina. Isso facilitou a obtenção de resultados relevantes em tão pouco tempo”, complementa Jailson Batista. 

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País registra mais de 10 milhões de incidentes de malware em um ano, segundo relatório da NordVPN 

Uma nova pesquisa realizada pela NordVPN revela que o Brasil ocupa a 4ª posição entre os países mais afetados por malware nas Américas (América do Norte e América Latina), com 10.904.155 incidentes registrados e média de 192 incidentes por dispositivo por mês. Além disso, o estudo aponta que sites gratuitos de hospedagem de vídeos e domínios falsos que imitam grandes marcas são os principais vetores de ameaças à segurança e privacidade dos usuários. 

A pesquisa também aponta que Google, Facebook e Microsoft são as três marcas mais frequentemente imitadas por cibercriminosos para roubo de credenciais, explorando a confiança dos usuários nessas grandes empresas. Sites gratuitos de hospedagem de vídeos se destacam como os maiores disseminadores de malware, anúncios intrusivos e rastreadores de dados, comprometendo a segurança e a privacidade dos usuários. Outro ponto alarmante é que os ataques de phishing continuam sendo um dos principais métodos utilizados para a propagação de malware, enganando vítimas por meio de e-mails e mensagens fraudulentas.  

Ameaças cibernéticas na América Latina e o impacto no Brasil 

Os Estados Unidos e o Canadá registraram os maiores volumes de incidentes de malware na região, mas o Brasil segue como um dos principais alvos, à frente do México, que contabilizou 7.876.706 incidentes e uma taxa de 242 incidentes por dispositivo por mês.  

Ao longo de 2024, o recurso Threat Protection Pro™ da NordVPN bloqueou mais de 1,5 bilhão de tentativas de infecção por malware em sites de hospedagem de vídeos. Outras categorias de domínio com mais malware são: entretenimento (quase 1 bilhão de malware bloqueado) e esportes (124 milhões). Um pouco atrás estão sites de conteúdo adulto (109 milhões de malware bloqueados) e sites de compartilhamento e armazenamento de arquivos (quase 74 milhões).  

Muitos usuários acessam essas páginas em busca de conteúdo gratuito, como filmes, séries e animes. No entanto, os seus domínios são frequentemente usados por cibercriminosos para disseminar malware e outros tipos de ameaças.  

“Em 2024, a função Threat Protection Pro™ bloqueou quase 7 bilhões de anúncios e mais de 119 bilhões de rastreadores apenas em sites de hospedagem de vídeos. Isso representa cerca de 25% de todos os rastreadores bloqueados ao longo do ano”, compara Adrianus Warmenhoven, especialista em segurança cibernética da NordVPN. 

Entendendo os riscos: malware, rastreadores e anúncios intrusivos 

Os ataques cibernéticos podem assumir várias formas, comprometendo dados e dispositivos dos usuários de diferentes maneiras. Entre os principais riscos estão: 

Malware : Software malicioso para roubar informações, danificar dispositivos ou assumir o controle do sistema. Entre os mais comuns estão vírus, ransomware, spyware e trojans. 

Rastreadores : Scripts incorporados em sites para coletar informações sobre a atividade do usuário, muitas vezes vendidos a terceiros sem o conhecimento do usuário. 

Anúncios intrusivos : Pop-ups e anúncios automáticos que podem redirecionar usuários para sites maliciosos ou instalar malware silenciosamente.  

Como se proteger contra ameaças cibernéticas 

Com o aumento das ameaças online, é fundamental adotar medidas de segurança para proteger dispositivos e informações pessoais. Especialistas da NordVPN recomendam as seguintes ações: 

• Evite sites gratuitos de hospedagem de vídeos: muitos deles contêm altos níveis de malware e anúncios invasivos. 
• Desconfie de e-mails e mensagens não solicitadas: golpes de phishing continuam sendo um dos métodos mais comuns de ataque. 
• Use bloqueadores de malware e anúncios: ferramentas como Threat Protection Pro™ ajudam a detectar e bloquear exames de rastreamento e infecção por malware. 
• Verifique antes de baixar arquivos: sempre faça o download de fontes confiáveis e utilize software de segurança para operar os arquivos. 
• Mantenha seus dispositivos atualizados: as atualizações de software corrigem vulnerabilidades e aumentam a proteção contra ataques. 

Metodologia da pesquisa 

Os dados apresentados foram encontrados pelo Threat Protection Pro™, um recurso da NordVPN, entre 1º de janeiro de 2024 e 1º de janeiro de 2025. A NordVPN não é afiliada a nenhuma das marcas mencionadas na pesquisa e fornece insights de cibersegurança com o objetivo de proteger os usuários da Internet. 

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Projeto teve duração de 2 anos e possibilitou aos participantes oportunidade de formação especializada para desenvolvimento em suas carreiras

O Bradesco realizou o Programa de Atração e Formação de Talentos (PAFT), iniciativa que capacita jovens profissionais para atuar nas áreas de inovação e tecnologia. Em parceria com a Visionnaire e a Pontifícia Universidade Católica do Paraná (PUCPR), o programa beneficia mais de 100 alunos, proporcionando aos participantes formação especializada e desenvolvimento profissional.

Com duração de 2 anos, o programa 100% gratuito foi estruturado em 5 trilhas (Java Back end, Java Front end, iOS, Android e DevSecOps), com aulas ministradas por professores e especialistas na área de tecnologia. Ao final da formação, os alunos selecionados tiveram a oportunidade de ingressar na Visionnaire, empresa especializada em tecnologia da informação, participando em projetos do Bradesco por um período médio de até 12 meses, com a possibilidade de efetivação na instituição financeira.

“Esta iniciativa reforça o compromisso do banco com a capacitação de novos talentos e a valorização de profissionais treinados para atuarem na área de tecnologia e inovação. O projeto tem proporcionado oportunidades de aprendizagem e crescimento de carreira aos participantes, além do fortalecimento da área de Tecnologia do banco, que está contratando boa parte dos profissionais”, destaca Cristina Pinna, Diretora de TI do Bradesco, que apresentará no evento de encerramento do programa representando a instituição.

A cerimônia de conclusão acontecerá no dia 01 de abril, no Centro de Realidade Estendida da PUCPR, em Curitiba.

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A Microsoft disponibilizou atualizações importantes para o Azure no Brasil que reafirmam seu compromisso em impulsionar a inovação digital das empresas no país. Entre os destaques, estão o Azure Confidential Virtual Machine (CVMs), que garante criptografia de memória aprimorada, e o Azure VMware Solution, que facilita a migração de cargas de trabalho VMware diretamente para o Azure. Já as máquinas virtuais baseadas nos processadores Azure Cobalt 100 oferecem desempenho otimizado e maior economia de custos.

Com essas melhorias, as empresas brasileiras podem contar com uma infraestrutura em nuvem ainda mais robusta e segura, garantindo proteção avançada para dados sensíveis, maior flexibilidade na modernização de seus datacenters e melhor eficiência operacional. Essas iniciativas reforçam a estratégia da Microsoft de acelerar a inovação e proporcionar soluções tecnológicas que atendam aos principais desafios de negócios das empresas.

Confira as principais novidades:

• Novas ofertas do Azure Confidential Virtual Machine (CVMs) – A Microsoft disponibilizou, em versão prévia, novas máquinas virtuais confidenciais (CVM) DCasv6 e ECasv6, baseadas na 4ª geração dos processadores AMD EPYC™. A novidade aprimora a segurança na nuvem ao oferecer suporte à criptografia de memória AES-256 habilitada por padrão, garantindo que informações sensíveis permaneçam criptografadas até mesmo durante o processamento. Os clientes podem utilizar a proteção de chaves com a VBS (Segurança Baseada em Virtualização)no Windows e, além disso, os novos CVMs do Azure demonstram uma melhoria de até 25% a mais em vários testes em relação à geração anterior baseada em AMD.
• Azure VMware Solution – Clientes do Azure Commercial e do Azure Government podem rodar suas cargas de trabalho VMware diretamente no Azure. Essa integração inclui agora o o lançamento do host AV64, complementar ao AV36 existente. As organizações que já utilizam tecnologias VMware podem migrar para a nuvem sem precisar reformular suas aplicações ou infraestrutura, reduzindo custos e complexidade. A novidade promete atender empresas que buscam modernizar seus datacenters, aumentar a escalabilidade de suas operações e aprimorar a segurança, tendo acesso a um conjunto avançado de recursos para recuperação de desastres e otimização de desempenho.
• Disponibilidade geral de máquinas virtuais baseadas em Azure Cobalt 100 – Os processadores Cobalt 100, da Microsoft, foram projetados internamente para oferecer maior eficiência, desempenho otimizado e economia de custos na nuvem. A partir de agora, clientes de todas as regiões podem ter acessos a máquinas virtuais com esse SoC, baseadas na arquitetura Arm, que proporcionam ganhos significativos em potência computacional e eficiência energética. Eles oferecem otimização de custos 50% melhor do que as VMs baseadas em Arm da geração anterior, tornando-os uma opção atraente para uma ampla variedade de cargas de trabalho baseadas em Linux scale-out e nativas da nuvem, incluindo análise de dados, servidores Web e de aplicativos, bancos de dados de código aberto, caches e muito mais.

Essas são algumas das atualizações disponibilizadas pela Microsoft nas regiões de nuvem disponíveis no Brasil nos últimos meses. Para ficar por dentro das novidades e da evolução das soluções do Azure no país, basta acessar o portal Azure updates | Microsoft Azure. Além disso, é possível acessar o Azure Blog, em inglês, para acompanhar os últimos temas globais da plataforma e o Source Brasil para saber das notícias mais recentes da Microsoft Brasil.  

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Resultado foi positivo nos cinco setores avaliados no estado. No país como um todo, são 432 mil vagas com carteira assinada no mês, o melhor fevereiro da série histórica, e o estoque chegou a 47,7 milhões

O Paraná registrou, em fevereiro, um saldo de 39,1 mil novos postos de trabalho com carteira assinada, resultado de 211,6 mil admissões e 172,4 mil desligamentos no mês. Os dados são do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged) e foram divulgados nesta sexta-feira, 28 de março, pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
 

O resultado é positivo também para o primeiro bimestre do ano, período em que o estado soma 55 mil novas vagas formais. Já nos últimos 12 meses, o saldo registrado no Paraná é de 130,4 mil empregos. O estoque, ou seja, a quantidade total de pessoas formalizadas trabalhando no estado, chegou a 3,27 milhões de pessoas.
 

Em fevereiro, o Paraná apresentou desempenho positivo em todos os cinco grandes grupamentos de atividades econômicas. O destaque foi o setor de Serviços, que terminou o mês com um saldo de 22.665 vagas. Na sequência aparecem a Indústria (7.193), o Comércio (5.428), a Construção (3.333) e a Agropecuária (557).
 

No estado, as novas vagas com carteira assinada foram ocupados, em sua maioria, por pessoas do sexo feminino (21.031). Pessoas com ensino médio completo foram as principais atendidas (24.510) com as vagas no Paraná. Jovens entre 18 e 24 anos são o grupo com maior saldo de vagas no estado: 12.673.
 

MUNICÍPIOS – A capital Curitiba foi o município com melhor saldo no estado em fevereiro, com 10.046 novos postos. A cidade tem hoje um estoque de 823,9 mil empregos formais ativos. Na sequência dos municípios com melhores desempenhos no mês de fevereiro no estado aparecem Toledo (2.311), Londrina (1.963), Maringá (1.739) e Cascavel (1.468).

NACIONAL — O Brasil gerou 431,9 mil postos de trabalho com carteira assinada em fevereiro. É o número mais expressivo para o mês da série histórica do Novo Caged. O resultado é superior às 307 mil vagas de fevereiro de 2024, às 252 mil registradas no mesmo mês em 2023, às 353 mil de 2022, às 397 mil de 2021 e às 217 mil de 2020.
 

O resultado de fevereiro é fruto da diferença entre o total de 2,5 milhões de pessoas admitidas e 2,1 milhões de desligamentos em todo o país. Com os números registrados em janeiro e fevereiro, o país acumula saldo de mais de meio milhão de vagas formais no ano: 576 mil. Em relação ao estoque total de pessoas empregadas no país, o Brasil registra 47,7 milhões de empregos formais, crescimento de 0,91% em relação a janeiro.
 

No mês, todos os cinco grandes grupos de atividades econômicas registraram números positivos no país. Destaque para o setor de Serviços, que respondeu pela criação de 254,8 mil vagas. Em seguida aparecem Indústria (69,8 mil), Comércio (46,5 mil), Construção (40,8 mil) e Agropecuária (19,8 mil).
 

ESTADOS — São Paulo liderou o ranking das 26 Unidades da Federação com saldos positivos de empregos formais em fevereiro. O estado registrou 137,5 mil novos postos com carteira assinada. Minas Gerais, com 52,6 mil, e Paraná, com 39,1 mil, completam o trio dos estados com maior saldo. Apenas Alagoas apresentou queda em fevereiro, com -5,4 mil vagas.

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Conecta Day da Omie, acontece em 10/4, e é gratuito e exclusivo para contadores parceiros da Omie

No dia 10 de abril, na capital paranaense, a Omie, plataforma de gestão (ERP) na nuvem, promove o Conecta Day Curitiba, evento para conectar profissionais e promover debates que impulsionam o crescimento do setor. Com o tema “Cultura e inovação com a Amazon”, o encontro será liderado por Kaleu Florio, coordenador pedagógico da Omie.Academy, plataforma de educação e comunidade para empreendedores e contadores da Omie, e receberá Evandro Melo, Account Manager na Amazon Web Services (AWS).

O evento será no Teatro Fernanda Montenegro, das 07h20 ao meio-dia, e discutirá os princípios de liderança e inovação da Amazon, aplicáveis aos escritórios contábeis e como essas práticas inovadoras podem ajudar a transformar o mercado. Os profissionais também terão acesso a outras tecnologias para impulsionar negócios e gerar valor. Além disso, poderão participar de uma roda de conversa com contadores e parceiros sobre vendas, precificação e tecnologia para alavancar o negócio contábil.

A iniciativa acontece em um momento estratégico para um mercado altamente competitivo e em rápida evolução, no qual cerca de 30 mil contadores atuam no Paraná, sendo mais de 11 mil em Curitiba, de acordo com dados do Conselho Regional de Contabilidade do Paraná (CRCPR). Esses profissionais são responsáveis por apoiar outros milhares de negócios.

As inscrições são gratuitas e exclusivas para contadores parceiros Omie. Mais informações, procure uma das unidades franqueadas Omie no Paraná.

Omie Conecta Day Curitiba
Cultura e Inovação com a Amazon
Data: 10 de abril de 2025, das 07h30 às 12h
Palestrantes: Kaleu Florio e Evandro Melo
Local: Teatro Fernanda Montenegro – Shopping Novo, Rua Coronel Dulcídio, 517 – Batel/Curitiba
Inscrições: procure uma das unidades franqueadas Omie no Paraná.
Valor: gratuito para contadores parceiros da Omie

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A capacitação é exclusiva para mulheres que desejam aprimorar habilidades na plataforma GitHub; além das sessões on-line, a programação inclui o evento MS Conexão, que será realizado no escritório da Microsoft, em São Paulo, no dia 29 de maio

A Microsoft abriu inscrições para a 2ª edição do programa GitHub4Women , uma iniciativa de capacitação externa para mulheres cis e trans que desejam aprimorar suas habilidades na plataforma GitHub. O programa faz parte de uma plataforma de cursos lançada pela WoMakersCode, em 2021, com apoio da Microsoft e outras empresas, chamada Mais Mulheres em Tech . As inscrições estão abertas até o dia 6 de abril pelo link aka.ms/GitHub4Women e as aulas on-line terão início no dia 7 de abril. 

Ao todo, serão 25 horas de conteúdo dividido em cinco semanas de aulas ao vivo e transmitidos pelo canal WomakersCode no YouTube . Os participantes inscritos terão acesso a conteúdos focados na certificação GitHub Foundation, com temas que vão desde introdução ao Git e GitHub até gerenciamento de projetos e segurança cibernética. As 100 alunas com o melhor desempenho na avaliação final recebem um voucher para a certificação GitHub Foundation.

Além dos vouchers, as alunas selecionadas terão a oportunidade de participar de um evento no escritório da Microsoft, em São Paulo, que será realizado em conjunto com a área de Recursos Humanos e gestores da área de tecnologia da empresa. O evento será em 29 de maio e permitirá que os participantes conheçam o ambiente de trabalho da Microsoft, interajam com gestores de diversas áreas e explorem oportunidades de carreira na empresa. 

Para participar do programa de treinamento GitHub4Women e concorrer aos vouchers é preciso se inscrever, acompanhar todas as aulas e realizar os exercícios disponibilizados ao final de cada sessão na plataforma. Ao final das cinco semanas, será possível realizar uma avaliação final por meio do mesmo site. 

Curso GitHub4Women 

Participação gratuita 

Público: mulheres cis e trans 

Inscrições: aka.ms/GitHub4Women  

Prazo: até 6 de abril

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A ExpoLondrina é um dos eventos mais importantes do agronegócio no Brasil, e a edição de 2025 contará com uma novidade que promete transformar o debate sobre inovação e tecnologia. No dia 9 de abril, o Parque Ney Braga será palco da Arena b/luz, um espaço exclusivo de conhecimento que reunirá especialistas, empreendedores e profissionais do setor jurídico para abordar temas essenciais, como regulação, transformação digital e crescimento de startups. 

A Arena b/luz é uma iniciativa do b/luz, consultoria jurídica full service com foco em inovação e tecnologia, que possui unidades em São Paulo, Londrina e Florianópolis. A unidade de Londrina, em especial, desempenha um papel estratégico no apoio ao ecossistema de inovação local, conectando empresas, governo e instituições de ensino a um ambiente regulatório dinâmico e favorável ao crescimento sustentável. Além disso, atua como um hub para soluções govtech, facilitando a implementação de tecnologias inovadoras no setor público e fortalecendo a colaboração entre startups e órgãos governamentais. 

Com capacidade para 200 pessoas, a Arena b/luz estará localizada no Pavilhão Smart Agro, trazendo um olhar prático sobre o impacto das novas tecnologias em diversas indústrias, especialmente no agronegócio. O evento se destaca pela curadoria especializada, reunindo profissionais renomados para discutir cases reais e soluções aplicáveis ao dia a dia dos negócios. 

De acordo com Luis Felipe Baptista Luz, CEO e fundador do b/luz, a iniciativa reforça o compromisso do escritório com a inovação e o futuro do mercado. “Nosso objetivo é fomentar debates estratégicos e apresentar soluções que auxiliem empresas a navegar pelo ambiente regulatório e tecnológico com mais segurança e eficiência”, destaca. 

Programação 

A programação da Arena b/luz contará com paineis temáticos sobre inteligência artificial, GovTech, transformação digital no agro e cases de startups de sucesso. Entre os nomes já confirmados, estão Andressa Bizutti (b/luz e Harvard Law School), Alessandro Gardemann (Geo Energética), Gustavo Melles (BuscaIA), e Rodrigo Alves (Genesis Group). 

Também participarão do evento Heverson Feliciano (Sebrae Paraná), Renata Queiroz (b/luz), Renan Salvador (Londrina Iluminação S/A), trazendo insights sobre empreendedorismo, regulação e estratégias de mercado. A presença de diversos profissionais do próprio b/luz reforça o compromisso do escritório em promover discussões relevantes para o setor jurídico e empresarial. 

A ExpoLondrina, que movimenta anualmente mais de R$ 1,3 bilhão em negócios e recebe aproximadamente 500 mil visitantes, se consolidou como o maior evento econômico e cultural da região. Com a inclusão da Arena b/luz, o evento amplia ainda mais seu alcance, promovendo discussões fundamentais para o futuro da inovação no Brasil. 

“Para os interessados, a Arena b/luz será uma oportunidade única de aprendizado com especialistas e acesso a insights valiosos sobre o impacto da regulação e tecnologia no ambiente de negócios”, comenta Luis Felipe.

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Venture Capital busca empreendedores comprometidos e inovadores que planejam suporte estratégico em áreas como marketing, vendas e gestão financeira

A Start Growth anuncia a abertura de uma nova rodada de investimentos destinada a startups que buscam impulso e escalabilidade em seus negócios. As inscrições estão abertas até o dia 7 de abril. Nesta rodada, serão disponibilizados R$ 15 milhões, distribuídos igualmente entre cinco segmentos estratégicos: HRtechs, Fintechs, Edtechs, Database e Martechs, com transportes de até R$ 3 milhões para cada área.

Nesta nova rodada, a Start Growth busca startups que já validaram seus produtos no mercado, mas que enfrentam desafios para escalar suas operações. O objetivo é investir em projetos comprometidos e inovadores, que reveem de suporte estratégico para superar obstáculos em áreas como marketing, vendas e gestão financeira.

“Estamos em busca de startups com soluções inovadoras e escaláveis, lideradas por empreendedores apaixonados e determinados a transformar o mercado. Nosso compromisso é fornecer não apenas capital, mas também expertise e suporte operacional para acelerar o crescimento dessas empresas”, destaca Marilucia Silva Pertile , cofundadora da Start Growth.

Histórico de apoio a startups

Com o Start Growth Method, desenvolvido pela marca, a equipe liderada por Marilucia ajuda negócios escaláveis a superarem desafios, especialmente o chamado “vale da morte” — fase crítica onde muitas startups falham por falta de atração e capital.

A metodologia combina capital, expertise e suporte operacional, proporcionando além do investimento financeiro, orientação estratégica para acelerar o crescimento das startups. “Entramos no dia a dia dessas empresas para auxiliar gestores a estruturar modelos de negócios sólidos, fortalecer suas máquinas de vendas e aumentar a eficiência operacional. O método já ajudou pelo menos 4 startups a alcançarem saídas rentáveis para seus acionistas”, aponta o fundador.

A Start Growth possui um portfólio ativo dessas startups, que se destacam em seus respectivos mercados. Entre os exemplos de sucesso estão

• LogSchool : Edtech que capacita empresas e profissionais com soluções práticas para os desafios reais das operações logísticas.
• Base de Clientes : Fintech que desenvolveu uma plataforma projetada para gerenciar cobranças recorrentes, facilitando a gestão e melhorando o relacionamento com os clientes.
• Salvy: Especializada no setor de telecomunicações, oferece um sistema de gerenciamento de inventário que permite criar, gerenciar e ter uma visão geral de ativos alocados por diversos colaboradores e locais.
• SmartSave: Uma plataforma que facilita o investimento automático de parte de cada compra, ajudando os usuários a economizar e investir sem esforço.

Processo de seleção e benefícios

As startups interessadas poderão inscrever-se através do site oficial da Start Growth. O processo de seleção envolveu uma análise criteriosa do potencial de mercado, grau de inovação, atração já alcançada e a composição da equipe fundadora. As empresas selecionadas são credenciadas, além do valor, mentorias personalizadas e acesso a uma rede de investidores e parceiros estratégicos.

Para mais informações sobre o processo de inscrição e os critérios de investimento, visite o site da Start Growth .

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FAE Centro Universitário realiza no dia 22 de março o Data Science Day, uma oportunidade para estudantes e profissionais conhecerem um pouco mais as empresas que atuam na área, fortalecer o setor, além de oportunizar networking. Plataformas de vagas de emprego apontam que a busca pela carreira aumentou até 4000% em 2023

O cientista de dados aparece em primeiro lugar na lista de carreiras mais promissoras para os próximos anos, segundo o relatório Future of Jobs do World Economic Forum. Com o intuito de explorar as diversas vertentes dessa carreira e fortalecer cada vez mais a área por meio da conexão com empresas do setor, o curso de Ciência de Dados para Negócios da FAE Centro Universitário realiza no dia 22 de março, das 9h às 12h, evento gratuito e aberto ao público, o  Data Science Day. O encontro ocorre na FAE Business School, em Curitiba (PR).

Estudantes e profissionais da área poderão conhecer um pouco mais sobre empresas do setor e discutir a respeito das aplicações da ciência de dados em negócios por meio de palestras e networking. Haverá apresentações dinâmicas de cases de sucesso, com explanação da resolução de problemas dentro das empresas. “O Data Science Day é uma excelente oportunidade para estudantes e profissionais da área se conectarem com o mercado, entenderem as demandas reais das empresas e se aprofundarem nas diversas aplicações da ciência de dados nos negócios. Além disso, o evento permite que os participantes ampliem sua rede de contatos e conheçam as tendências dessa profissão”, ressalta a professora Naiara Johnsson, coordenadora do curso de Ciência de Dados para Negócios da FAE Centro Universitário.

O cientista de dados é o profissional que analisa e interpreta informações de bases de dados. Por meio dessa análise, ele traz insights e soluções para as empresas. Utilizando estatística, machine learning e inteligência artificial, ele transforma dados em vantagem competitiva. A FAE Centro Universitário disponibiliza a graduação em Ciência de Dados para Negócios. No curso, os alunos desenvolvem habilidades de programação e utilizam ferramentas analíticas aplicadas à ciência de dados. Além do conhecimento técnico, a formação também amplia a visão estratégica de negócios e aprimora as soft skills mais valorizadas pelo mercado. Segundo a coordenadora, a área é uma das que mais cresce no mundo, impulsionada pela necessidade crescente das empresas de transformar grandes volumes de dados em decisões estratégicas. “O profissional que domina essa habilidade é valorizado e possui uma demanda constante no mercado. O curso de Ciência de Dados para Negócios da FAE prepara os alunos para essa realidade, combinando as três grandes áreas: tecnologia, estatística e negócios”, completa.

Além disso, a faculdade fornece conhecimentos sobre diversas plataformas tecnológicas e linguagens de programação, como Google, Microsoft, Python, R, Banco de dados SQL e NoSQL, outras soluções em cloud e frameworks para big data e machine learning. 

Um dado que mostra o crescimento da carreira é o do site de vagas Indeed: segundo o site, a busca pela profissão aumentou cerca de 4000% no ano de 2023. O Fórum Econômico Mundial estima que em 2025 serão gerados 463 exabytes de dados por dia em todo o mundo. Exabyte se refere ao grande número de dados gerados hoje, superando os megabytes, gigabytes e terabytes. 

Data Science Day

Quando: 22 de março

Horário: das 9h às 12h

Onde: FAE Business School – Auditório

Endereço: Av. Visconde de Guarapuava, 3263, Centro. Curitiba (PR)

Investimento: evento gratuito e aberto ao público

Mais informações e inscrições:

https://fae.edu/noticias-e-eventos/evento/208340619/3-data-science-day.htm

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